Per tutelare la salute e la sicurezza dei dipendenti, HonHai ha preso l'iniziativa di introdurre sussidi per le alte temperature. Con l'arrivo della calda estate, l'azienda riconosce il potenziale rischio delle alte temperature per la salute dei dipendenti, rafforza le misure di prevenzione dei colpi di calore e di raffreddamento e si impegna a garantire condizioni di produzione sicure e a proteggere la salute dei dipendenti. Fornire ai dipendenti assistenza finanziaria e distribuire materiali di raffreddamento per alleviare gli effetti negativi delle alte temperature.
Fornire farmaci anti-insolazione e anti-raffreddore (come: oli essenziali, ecc.), bevande (come: acqua zuccherata, tisane, acqua minerale, ecc.) e garantire che la qualità e la quantità siano distribuite sul posto. Lo standard di tolleranza per alte temperature per il personale in servizio è di 300 yuan al mese. La cosa più importante è che i condizionatori d'aria siano installati nell'officina di produzione per offrire ai dipendenti un ambiente di lavoro confortevole, che contribuisce a promuovere l'efficienza lavorativa.
Il lancio del sussidio rafforza l'impegno dell'azienda nel fornire ai dipendenti un ambiente di lavoro sicuro e protetto. Il programma di sussidi per le alte temperature non solo pone l'accento sul benessere dei dipendenti, ma garantisce anche la continuità operativa dell'azienda. Investire nella salute e nel benessere dei dipendenti porterà benefici a lungo termine per individui e organizzazioni, supportando i lavoratori con assistenza finanziaria durante le condizioni di caldo estremo, migliorandone il morale, riducendo l'assenteismo e aumentando la produttività complessiva.
Nel complesso, il lancio del programma di sussidi per le alte temperature da parte di HonHai Technology segna un passo importante per garantire la sicurezza e il benessere dei dipendenti. Dimostrate il vostro impegno nel fornire un ambiente di lavoro sano affrontando in modo proattivo i rischi associati al caldo. Non solo per proteggere i dipendenti, ma anche per aumentare la produttività e fidelizzarli.
Data di pubblicazione: 19-lug-2023