Om de sûnens en feiligens fan meiwurkers te beskermjen, naam HonHai it inisjatyf om subsydzjes foar hege temperatueren yn te fieren.Mei de komst fan 'e hjitte simmer erkent it bedriuw it potinsjele risiko fan hege temperatuer foar de sûnens fan meiwurkers, fersterket maatregels foar previnsje fan heatstroke en koeling, en set har yn foar it garandearjen fan feilige produksjebetingsten en it beskermjen fan 'e sûnens fan meiwurkers.Biede meiwurkers finansjele bystân en distribuearje koelmaterialen om de neidielige effekten fan hege temperatueren te ferminderjen.
Soargje foar medisinen foar previnsje en koeling fan waarmte (lykas: medisinen foar koele oalje, ensfh.), Dranken (lykas: sûkerwetter, krûdetee, mineraalwetter, ensfh.), En soargje dat kwaliteit en kwantiteit op it plak ferdield wurde, en de hege temperatuer fergoeding standert foar yn-service personiel is 300 yuan / moanne.It wichtichste is dat airconditioning yn 'e produksjeworkshop ynstalleare wurde om meiwurkers in noflike wurkomjouwing te jaan, wat befoarderlik is foar it befoarderjen fan wurkeffisjinsje.
De start fan de subsydzje fersterket de ynset fan it bedriuw om meiwurkers in feilige en feilige wurkomjouwing te bieden.It subsydzjeprogramma foar hege temperatueren lûkt net allinnich de klam op it wolwêzen fan meiwurkers, mar soarget ek foar de ûnûnderbrutsen operaasjes fan it bedriuw.Ynvestearje yn 'e sûnens en it wolwêzen fan meiwurkers sil foardielen op lange termyn hawwe foar partikulieren en organisaasjes troch arbeiders te stypjen mei finansjele bystân tidens ekstreme waarmteomstannichheden om har moraal te stimulearjen, ôfwêzigens te ferminderjen en de totale produktiviteit te ferheegjen.
Al mei al, de lansearring fan HonHai Technology fan it subsydzjeprogramma foar hege temperatueren markearret in wichtige stap yn it garandearjen fan de feiligens en it wolwêzen fan meiwurkers.Demonstrearje in ynset foar it leverjen fan in sûne wurkomjouwing troch proaktyf oan te pakken risiko's ferbûn mei hyt waar.Net allinich om meiwurkers te beskermjen, mar ek om produktiviteit te ferheegjen en loyaliteit te ferbetterjen.
Post tiid: Jul-19-2023